Mogę stracić pracę, jeśli zgłoszę wypadek na budowie. Więc po prostu o tym zapomnę! Zbyt często słyszę od pracowników budowlanych, że „nie złożyli raportu w momencie wypadku, ponieważ…” bali się utraty pracy. Oczywiście, to pracownicy, o których nie słyszymy, najbardziej nas przerażają. Często obrażenia pracownika pogarszają się do tego stopnia, że staje się niepełnosprawny, a pracownik nie złożył raportu o wypadku w momencie zdarzenia, co utrudnia, jeśli nie uniemożliwia, udowodnienie sprawy.
Porozmawiaj z prawnikiem o swoim wypadku budowlanym
Jeżeli uległeś wypadkowi w pracy, na placu budowy lub gdziekolwiek indziej w trakcie wykonywania obowiązków służbowych, nie mogę wystarczająco podkreślić, jak ważne jest, aby przynajmniej porozmawiać w zaufaniu z prawnikiem.
Hach & Rose, spółka z ograniczoną odpowiedzialnością. Jeśli masz rodzinę, która jest od Ciebie zależna finansowo, jest to jeszcze ważniejsze
porozmawiaj z prawnikiem; nawet jeśli uważasz, że nie jesteś zbyt poważnie ranny w chwili wypadku. Jeśli twój uraz się pogorszy (np.
przepuklina dysku (co ostatecznie wymagało operacji) i nie złożyłeś wniosku o zasiłek lub pozew osoby trzeciej, to jeśli to możliwe, wyrządzasz swojej rodzinie poważną krzywdę finansową.
Uważaj na przedawnienie
Klienci, którzy dzwonią do nas długo po
przedawnienie Zadzwoń, żeby sprawdzić, czy da się coś zrobić, ponieważ obrażenia uniemożliwiły im pracę. To smutne sytuacje, ponieważ jedynymi osobami, którym klient pomaga, jest ubezpieczyciel, który zaciskał zęby, czekając na przedawnienie; po upływie terminu, w niektórych przypadkach są bezpieczni i mogą stracić miliony dolarów. To się zdarza CODZIENNIE! Jeśli obawiasz się, że Twój pracodawca może w jakiś sposób dowiedzieć się, że rozmawiałeś z prawnikiem i obawiasz się utraty pracy, pozwól, że natychmiast Cię powstrzymam. Często jesteś bezpieczniejszy pod względem zawodowym, jeśli faktycznie złożysz wniosek o świadczenia z tytułu odszkodowania pracowniczego, ponieważ system odszkodowań pracowniczych ma ustawę antydyskryminacyjną, która zabrania Twojemu pracodawcy dyskryminacji ze względu na złożenie wniosku o odszkodowanie z tytułu odszkodowania pracowniczego.
Hach & Rose, spółka z ograniczoną odpowiedzialnością jest kancelarią prawną dla Ciebie; mamy ogromne doświadczenie w prowadzeniu sporów sądowych
wypadki na placu budowy i odnieśliśmy wielki sukces na rzecz naszych klientów. Jesteśmy szanowani jako jedna z najlepszych kancelarii prawnych zajmujących się odszkodowaniami za obrażenia ciała w Nowym Jorku.
Porozmawiaj z naszymi prawnikami ds. obrażeń ciała
Rozumiemy problemy, z którymi borykasz się w miejscu pracy i często potrafimy przewidzieć reakcję Twojego pracodawcy, bazując na wcześniejszych doświadczeniach z różnymi pracodawcami. Nie dysponujemy szklaną kulą, ale mamy doświadczenie z wieloma pracodawcami w Nowym Jorku i możemy doradzić Ci, czy warto kontynuować, a przynajmniej podpowiedzieć, jak się zabezpieczyć na wypadek pogorszenia się Twojego urazu w przyszłości. Nawet jeśli okaże się, że nie masz podstaw do wniesienia sprawy, wszystko, o czym rozmawiamy, jest całkowicie poufne. Poufność traktujemy bardzo poważnie.
Hach & Rose, spółka z ograniczoną odpowiedzialnością, więc proszę, bądźcie spokojni, że nie ucierpicie w żaden sposób, jeśli dowiecie się, jakie macie prawa, czy macie zasadne podstawy do wniesienia sprawy i czy warto ją kontynuować. Co więcej, jeśli okaże się, jak to już wielokrotnie bywało, że macie podstawy do wniesienia sprawy, a w chwili wypadku nie zrobiliście nic, co uzasadniałoby obawę przed odwetem, możemy wspólnie z Wami ustalić, czy nadal macie czas na uzyskanie odszkodowania.
rekompensata finansowaZawsze zachowuj ostrożność i rozmawiaj z
Hach & Rose, spółka z ograniczoną odpowiedzialnością adwokat; nie może ci to w żaden sposób zaszkodzić.